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為進一步規范城鄉網格化服務管理工作，經研究，決定面向全區公開招聘一批城市社區專職網格員?，F將有關事項公布如下：
一、招聘對象及人數
此次面向社會公開招聘鳳凰街道、明珠街道、口岸街道、刁鋪街道、許莊街道、野徐鎮、永安洲鎮城市社區專職網格員99名，崗位詳情見醫藥高新區（高港區）2022年城市社區專職網格員公開招聘計劃表（(以下簡稱計劃表）。
二、報考條件
1.具有較好的思想政治素質，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法，品行端正，能保守工作秘密，服從工作安排；
2.身體健康，具備正常履行職責的身體條件；
3.具有國家承認的大專及以上學歷（含2022年普通高校應屆畢業生）；
4.年齡在18-40周歲（1981.9.26-2004.9.28出生），現從事網格員工作且持有網格員工作證的可放寬至45周歲（1976.9.28后出生）;
5.具有現醫藥高新區（高港區）戶籍（含因外出學習或工作將戶口暫時遷出的，以及配偶為高新區、高港區的）或工作所在地在醫藥高新區（高港區）轄區范圍內的（需提供工作單位證明或社保證明）；鼓勵就近報名；
6.熱愛基層工作，有良好的溝通和表達能力，熟悉智能手機App、電腦辦公軟件操作，具備適應社區工作中專職網格員崗位要求的心理素質和能力；
7.鼓勵符合條件的退役軍人、社會工作者報考。
有下列情形之一的，不得應聘為專職網格員：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的，或正在被紀律審查、監察調查、司法機關立案偵查的；
2.受過開除黨籍處分、受其他黨紀政務處分在影響期內的；
3.曾被開除公職的；
4.參加非法宗教活動、涉黑涉惡或從事其他危害國家安全活動的；
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
6.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業生；
7.其他不適合從事網格員工作的情形。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作按照報名、筆試、面試、體檢、考察、公示與聘用等環節進行。
?。ㄒ唬﹫竺麜r間和報名辦法
1. 報名時間：2022年9月26日至9月28日（上午08：30-12：00，下午14：30-18：00）。
2.報名辦法。本次招聘采用現場報名，需本人或代報人考前往報考鎮（街道）報名，報名地點設在各鎮（街道）政法與社會治理局（詳細地址見計劃表）。
3.報名需提供以下資料：
?。?）符合招聘條件第5條所需的戶籍證明材料（本人戶口簿原件、復印件，或配偶戶口簿及結婚證原件、復印件），如本人或配偶戶籍不在醫藥高新區（高港區）的需提供本人工作單位或社保證明；
（2）本人有效居民身份證原件、復印件；代報名的需提供本人及代報人身份證原件及復印件、報名委托書；
?。?）近期正面二寸免冠證件照片4張（高320×寬240像素）；
（4）大專以上畢業證書及復印件；
?。?）退役軍人需提供相關證明材料；社工需提供社工證原件及復印件；
?。?）報名時，如實填寫《醫藥高新區（高港區）公開招聘城市社區專職網格員報名表》（一式兩份）。
?。ǘ┵Y格初審及準考證領取
各鎮（街道）負責報考資格審查。通過資格審核的，各鎮（街道）電話通知到報考人。報考人員也可在提交報名信息24小時后，進行電話查詢。
通過資格初審的報考人員憑本人有效居民身份證到報名地點領取《準考證》，代為領取的，需提供報考人及代領人身份證、委托書。
考生報名時需佩戴好口罩，出示綠色健康碼及通信行程碼并配合體溫測量。
在招聘全過程中，報名人員僅可選擇一個鎮（街道）的崗位報名，如因所填寫信息內容不真實、不準確、不全面而影響考試和聘用的，責任自負。
?。ㄈ┕P試
開考比例為1：2。如報名人數達不到開考比例，經研究后確定，對開考比例數進行調整，并向社會公布。
1.筆試內容。采取閉卷形式，主要為綜合能力素質測試，內容包括從事社區工作必備的政治理論水平、公共基礎知識、行政職業能力傾向、寫作能力、社會工作綜合能力、社會工作實務和社會工作法規與政策、江蘇省城鄉網格化服務管理辦法?？荚噧热莶恢付◤土曈脮?/div>
2.筆試時間和地點。應聘人員應攜帶準考證和本人有效期內的二代身份證，按照規定時間到考點參加筆試。具體時間、地點及考生須知詳見《準考證》。
3.筆試成績計算。筆試滿分為100分，成績保留一位小數。筆試成績將在“泰州醫藥高新區管委會（高港區人民政府）http://www.cmc.gov.cn”網站公布。
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1.人選確定。
?。?）經筆試成績公示后無異議的人員，根據筆試成績從高分到低分，按招聘計劃數1：2的比例，確定面試資格審核人員名單（同分跟進）。
?。?）對經資格審核不符合報考條件的，取消面試資格。根據按筆試成績從高分到低分依次遞補（同分跟進）。
（3）經確認參加面試的人員，接到通知后，憑有效居民身份證原件、筆試準考證到報名地點領取《面試通知書》。
2.時間和地點。詳見《面試通知書》。
3.面試分值。面試采用結構化面試方式，面試總分為100分，及格分為60分，不及格不得進入下一環節。面試成績保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”處理。面試成績經考場監督員審核后，當場發放《面試成績通知單》。
（五）總成績
面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績，保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”處理。
（六）加分項
1.退役軍人在總成績上加0.5分；
2.持有社工證者, 在總成績上加0.5分。
不累計加分,總加分不超過0.5分?？偝煽兗由霞臃猪棡樽罱K成績。
?。ㄆ撸w檢
根據最終成績從高分到低分，最終成績相同的，根據考生的筆試成績由高分到低分、按招聘計劃數1：1的比例確定參加體檢的人員名單。
考生最終成績和參加體檢人員名單將在“泰州醫藥高新區管委會（高港區人民政府）http://www.cmc.gov.cn“網站公布?？忌鷳{本人有效居民身份證原件和面試準考證到報名地點領取《體檢通知書》（時間另行通知）。體檢費用自理。
體檢標準按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于進一步做好江蘇省公務員考試錄用體檢工作的通知》（蘇人社發〔2013〕186號）執行。因考生放棄體檢或體檢不合格出現崗位空缺的，根據面試的考生中按總成績依次從高分到低分進行遞補，總成績相同的，根據考生的筆試成績由高分到低分確定。
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體檢結束后，對體檢合格人員按有關規定組織考察，因考察不合格出現崗位空缺的，可按最終成績從高分到低分的順序依次遞補，最終成績相同的，根據考生的筆試成績由高分到低分確定，若筆試成績仍相同的須另外組織筆試確定。
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對擬聘用人選在“泰州醫藥高新區管委會（高港區人民政府）http://www.cmc.gov.cn”網站進行公示，接受社會監督，公示時間不少于5個工作日。
（十）聘用
受聘人員經崗前培訓后，各鎮（街道）向受聘人員發放《受聘通知書》。按照《泰州市市區城市社區工作者職業化管理辦法》的規定，確立聘用關系后分配至相關社區。
簽訂聘用合同前，受聘的人員如與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人負責與原工作單位終止合同或協議。受聘人員逾期不簽訂協議的（時間以《聘用通知書》上注明的報到時間為準）或報到之日前未與原單位解除勞動關系的，視為放棄聘用。
四、管理與待遇
受聘人員按照《江蘇省城鄉網格化服務管理辦法》（省政府令第141號）及市委組織部、市委政法委、民政局、人力資源和社會保障局、市域社會治理現代化指揮中心《泰州市專職網格員隊伍建設管理辦法》（泰政法〔2022〕5號）進行管理，招聘網格員工資報酬參照城市社區工作者三崗十八級，按照2021年泰州市城鎮非私營單位從業人員平均工資的60%左右確定。受聘人員試用期為3個月，試用期滿考核不合格的，予以解聘。
五、疫情防控
按目前疫情防控有關要求，考生須于考前至少10天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報。考試當天“蘇康碼”為綠碼，10天內無中高風險區旅居史，且能提供考試開考前48小時內（以采樣時間為準，省內外具有相關資質認定的檢測機構均可）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明（紙質報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構APP顯示均可，必須含采樣時間信息），經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。
六、紀律與監督
招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受相關部門和社會監督，對違反招聘紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
七、其他
本簡章由各用人單位負責解釋。
鳳凰街道咨詢電話：0523-82899016 監督電話：0523-82899276
明珠街道咨詢電話：0523-80103214 監督電話：0523-80499310
口岸街道咨詢電話：0523-86963709 監督電話：0523-86963015
刁鋪街道咨詢電話：0523-86160565 監督電話：0523-86161180
許莊街道咨詢電話：0523-86117735 監督電話：0523-86117722
野 徐 鎮咨詢電話：0523-80801773 監督電話：0523-80801170
永安洲鎮咨詢電話：0523-86996699 監督電話：0523-86991012
區監督電話：0523-86338831 ，醫藥高新區（高港區）紀（工）委監委第七派駐紀檢監察組
咨詢時間：工作日上午8：30-12：00；下午2：30-6：00。
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